OYO Rooms CEO Ritesh Agrawal से Rahul Dua ने Episode के अंत में सवाल किया था, जिसमें उनसे उनके व्यवसाय और जीवन में उसूलों के बारे में सवाल किया गया था। इस सवाल में जीवन और बिज़नेस में उसूलों के प्रभाव के बारे में बातें बताई गई हैं।
अरनेब सेन, कोलकाता (Araneb Sen, Kolkata) से उनसे पूछते हैं – “यदि आपको अगली पीढ़ी के लिए विरासत के रूप में तीन मार्गदर्शक सिद्धांतों को बताना हों, तो वे क्या होंगे? If you had to leave three guiding principles as a legacy for the next generation, what would those be?” और इसपर रितेश अग्रवाल ने अपने जीवन के सिद्धांतों के मुख्या बातों को बताई।
3 Guiding Principles जो OYO Rooms CEO Ritesh Agrawal ने अपने जीवन में उतारे।
OYO Rooms Founder Ritesh Agrawal ने अपने 3 Guiding Principles के बारे में बताते हुए, बहुत ही विनम्रता से प्रस्तावना बताई;
“मेरे हिसाब से आप ज़िंदगी में Principles के साथ जीयें, तो Decision-making बड़ी आसान हो जाती है।” उन्होंने अपनी बातचीत में अपने माने गए 3 Guiding Principles को विस्तार में समझाया और कहा कि – “तो 3 चीज़े जिसपे मैं भरोसा करता हूँ। उनके बारे में बात करूँगा।
सबसे पहले मेरा मानना है कि Respect and Non-negotiable trait होनी चाहिए । मुझे लगता है कि वो एक Civility और Social Environment में रहने में हमें मौका देता है। Criticism में कोई Problem नहीं मज़ाक में कोई Problem नहीं, but on – for that respect बिना कम करे,बेइज्जती बिना करे, इज्जत के साथ।
OYO Rooms CEO Ritesh Agrawal ने अपने 2nd Guiding Principles में बताया कि -“दूसरा मुझे लगता है Resilience, बहुत कठिनाइयां आती है, सबकी बहुत है careers में आती है, काम में आता है।
उन सारे period में जो लोग आखिर में जीतते हैं ना, वो लोग हैं,जो लोग जल्दी हार नहीं मानते। अगर आप लगे रहे हमेशा, आपकी जीत होगी। ” और उन्होंने जो आखिर बात कही, उसे वे सबसे महत्वपूर्ण मानते हैं। उन्होंने हर किसी को इस गन को अपनाने के लिए खास बात प्रस्तुत की।
OYO Rooms Founder Ritesh Agrawal ने अपने 2nd Guiding Principles में बताया कि – “तीसरा जो मेरे हिसाब से शायद बहुत crucial चीज़ है, वो है ओनरशिप। अगर आप जीते तो आपको टीम कि जिम्मेवारी को सोपते हैं । But अगर कही तकलीफ हुई तो आप सामने खड़े हो करके के कही के हमसे गलती हुई है। हमनें सीखा है और इससे हम बेहतर करेंगे।”
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Conclusion
3 Guiding Principles जो OYO Rooms CEO Ritesh Agrawal ने अपने हिसाब से बतायें हैं, उसमें से उनकी Entrepreneurial Skills दिख रही है। आपको इनमें से कौनसा Guiding Principle सबसे अधिक महत्त्वपूर्ण लगता है, उस बारे में अपने विचार के साथ जरूर बतायें।
हम इन पोस्ट से स्टार्टअप इंटरप्रेन्योर के लिए अच्छी बातों को सिखाने का प्रयास करते हैं। इसलिए इस बातचीत में आपको कोई अनुभव या कोई अपने Guiding Principle जोड़ना हों, तो जरूर हमें बतायें।