Work-Life Balance पर Ghazal Alagh ने Infosys, LinkedIn, Netflix, और Reddit Founders के उदाहरण से Business और Business Entrepreneur के बीच संतुलन बनाने के बारे में अपने दृश्टिकोण से Social Media Post में विस्तार से बात प्रस्तुत की है।
Narayan Murthy के बयान के बाद Startup Business और Work Rules बनाने के विचारों पर इस विषय में कई बिज़नेस इंटरप्रेन्योर ने ने इसपर अपनी राय दी है। हमनें “Narayana Murthy, Jeff Bezos, and Satya Nadella work-life balance Philosophy” इस पोस्ट में भी इस विषय पर चर्चा को विस्तार में देखा था।
क्या है Ghazal Alagh की Infosys, LinkedIn, Netflix, और Reddit Founders पर अपनी Work-Life Balance की राय
Ghazal Alagh ने हमेशा से Womanpreneur होने के नाते अपने आपको Social Media Account में Chief Mama की पहचान बताकर अपनी Motherhood को निजी जीवन और व्यवसाय की जुड़ता कहानी को सरहाया है।
उन्होंने अपने जीवन की जरूरत के मुताबिक अपने बच्चे और बिज़नेस में काम करने की बातों को उत्साह के साथ प्रस्तुत किया है। हर के जीवन की प्राथमिकतायें अलग है और बिज़नेस कैटेगोरी के मुताबिक उसकी जरूरतें भी लग होती है। Ghazal Alagh ने समझाने का प्रयास किया कि – कोई व्यक्ति अपनी भूमिकाओं को किस तरह से पूरा कटा है, वह उसका अपना चुनाव है।
Infosys, LinkedIn, Netflix, और Reddit Founders के Work-Life Balance को लोगों ने misunderstood किया है, इस बात पर स्पष्टीकरण किया। उन्होंने कहा Work-Life Balance खोजना नहीं होता बल्कि हर काम करनेवाले को अपने Priorities के मुताबिक इसे अपने लिए बनाना पड़ता है। उन्होंने इस बात को समझाने बहुत ही अच्छे उदाहरण द्वारा बताने का प्रयास किया है;
कोई एक व्यक्ति के लिए Work-Life Balance हर दिन चुनना पद सकता है।
(Some might choose to balance it on a day-to-day basis.)
कोई व्यक्ति के लिए पूरा हफ्ते पूरा डैम से काम करने के बाद weekend पर पूरा आराम करना हो सकता है ।
(Someone else can choose to balance over a week by stretching on weekdays and chilling on weekends.)
कोई व्यक्ति जूनून से कुछ वर्ष अपने लिए महत्वाकांक्षाओं को हासिल कर फिर कुछ वर्ष का आराम चुन सकता है।
(Others can choose to balance it over a decade where they stretch for 7 years and take a sabbatical for 3 years.)
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Conclusion
Ghazal Alagh’s Work-Life Balance में उन्होंने Infosys, LinkedIn, Netflix, और Reddit Founders की समानता यह बताई कि हर किसी ने अपने काम Priority में लेकर अपनी तरह से पूरा किया।
इसे Rigid Concept की तरह समझने के बजाय, हर किसी के विचार में Career और Work के लिए पूरे दिल से काम करने जे जज़्बे को समझने का प्रयास किया जाये। उन्होंने यह भी कहा कि हर किसी को अपने जीवन के अनुसार काम के साथ परिवार और समबन्धों के लिए भी चुनाव कर आयोजना बनानी चाहिए।